De cinci ani încoace, climatul economic românesc a cunoscut o creștere bună, însă ocuparea forței de muncă a rămas practic staționară. Acest model de dezvoltare fără locuri de muncă ar putea continua încă o perioadă de timp – FES. Cu toate acestea, într-un fel sau altul, creșterea ocupării forței de muncă va ajunge din urmă. De fapt, există capacitatea unei creșteri susținute a ocupării forței de muncă, precum și a salariilor – dacă procesul de restructurare comercială la nivel european nu este perturbat și, de asemenea, dacă politica financiară românească își face partea sa pentru a menține țara legată de această procedură. Acesta este unul dintre verdictele finale care se desprind din seminarul “Extinderea piețelor muncii din UE spre Est”, pe care Grupul de Economie Aplicată (GEA), precum și Structura Friedrich Ebert l-au organizat recent la București.
La început: Relocalizarea industrială dinspre Vest spre Est/ O spirală ascendentă de creștere a performanțelor, de creștere a salariilor, precum și de creștere a cererii/ Un proces continental în avantajul tuturor națiunilor incluse/ Transformarea posibilului în adevăr